Startup 找到投資後的Time Management 攻略!

Time Management 對 Startup 尤為重要!上次談論要先在草創階段、訂下 Startup 的短期目標,今次林老師 Alvin Lam 就繼續介紹下一個 Startup Time Management 的重要心法。

上次提過在首 1 至 3 個月之中,只集中完成 MVP 再去找天使投資者注資、當中的注意事項,之後 Startup 創業家要做些什麼呢?

2.找到資金之後, Startup 創業家就要找尋值得信賴的員工 (Team Member)

當你的startup完成 MVP,並得到投資者的注資後,也就是創業初期的大概 3 至 5 個月期間,因為有了資金,Startup 創業家可以做的事就更多了,如產品開發、招聘、市場推廣、銷售等等。不過,工作不會只是一、兩個創辦人的事情,而是屬於整個團隊的。

因此,到此階段時,大家就必須先找到值得信賴、能夠分擔閣下工作的員工,把你本來正在處理的工作,交到他們的手上。 Startup 創業家就可以把多出來的時間,轉移到之前未有時間處理的地方,加快公司的發展步伐。

比方說,如果大家先找到一位擁有豐富搞展覽經驗的員工,閣下就可因應他的專長,多做展覽及 Event推廣產品,找到更多的顧客以及 User Feedback,這就對閣下的 Startup 發展有正面作用;又或者你找到一位專長產品研發的員工,就可以分擔你的產品研發事項⋯⋯ 如此類推。

因為你已經找到適當人選為你解決問題,你的時間就毋須再放在剛作所述的搞展覽或產品研發之上,閣下就能集中精神處理其他事情,例如市場推廣及銷售等等方面。全因為你的時間如今運用得宜,最後閣下就能把公司內的每件工作都做得妥妥當當向KPI邁進。

從員工專長出發,將工作妥善分配給擁有相關經驗的Team Member,就是你在 Time Management 的成功一步!

你已經學會了兩個關於 Startup Time Management 的重點,相信大家都希望學會最後一個 Time Management 的獨門心法吧!繼續看看 Time Management 三步曲的最後一招吧!

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About Alvin Lam

林溢鋒 Alvin Lam ,數碼營銷專家、科技企業家、創業顧問、天使投資者、多間大學客席講師。Alvin從事數碼營銷已逾20年,曾把 PacificLink數碼推廣集團由2人擴展至 300 人規模,並於近年成功引領公司加盟國際巨擘 Accenture,成為行業中的典範。其後,連環創業家Alvin創立T12M拾貳門創科資本,作為資深天使投資者同時協助不少初創企業快速發展,被稱為Startup醫生。

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